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Information om Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit

Här hittar du all information du kan tänkas vilja veta kring Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit. Boken är skriven av författaren Esther Pasch. Nomos Verlagsgesellschaft är ansvarigt utgivande bokförlag och därmed de som gav ut boken. Utgivningsdatumet för Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit var 2019-07-01.

Originalspråket som Esther Pasch skrev och gav ut boken på var Tyska. Dess genre är Arbetsrätt vilket ger den som SAB. Boken finns i flera olika versioner men dess vanligaste format är Häftad (Trade Paper).

Om du vill läsa Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit i traditionell inbundet format eller pocket så består den av 262 antal sidor. Dess fysiska dimensioner är och den väger så mycket som 617 g. Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit ISBN är 9783848758210. Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit är en fristående bok .

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För dig som vill köpa och läsa Die ‘vorubergehende’ Uberlassung Von Arbeitnehmern in Deutschland: Unions- Und Verfassungsrechtliche Vorgaben Zur Einschrankung Und Einschrankbarkeit som traditionell bok i inbundet- eller pocketformat rekommenderar vi att köpa den hos Bokus. Rekommenderat pris är 779 men det kan komma att ändras snabbt. Klicka in hos respektive bokhandel ovan för att se aktuellt pris och enkelt beställa hem boken.

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Vanliga frågor om boken

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Förlagets text om boken:  

Welche Grenzen kann, darf und sollte der deutsche Gesetzgeber den Einsatzmöglichkeiten von Leiharbeit setzen? Das Werk analysiert schwerpunktmäßig die Vorgaben der Leiharbeitsrichtlinie (RL 2008/104/EG), namentlich das Merkmal der “vorübergehenden” Überlassung. Darüber hinaus werden aber auch die Vorgaben des deutschen Verfassungs- und des europäischen Primärrechts untersucht. Schließlich werden die Vorgaben des deutschen (Arbeitnehmerüberlassungs-)Rechts an den europa- und verfassungsrechtlichen Vorgaben gemessen, mit Schwerpunkt auf den Vorgaben des 1.AÜGÄndG aus dem Jahr 2017. Dabei wird auch auf die Folgen einer möglichen unzureichenden Umsetzung der Richtlinienvorgaben eingegangen.

Utgivande förlag: Nomos Verlagsgesellschaft